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换届选举需警惕好人主义与抱团之风的蔓延盛行

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发表于 2019-4-7 16:07:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
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<table cellspacing="0" cellpadding="0"><tbody><tr><td class="t_f" id="postmessage_1495706">
&nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;好人与主义,原本是对一个人道德品质和政治信仰的褒扬之词,但二者合并在一起,便成为人们表面予以痛斥、反感,实则又是相当一部分人群趋之若鹜的“坏东西”! 好人主义与老好人、好好先生、抱团文化等均属于可以类聚的事物。古人将此类现象称之为乡愿,孟子先生一针见血并言简意赅地描绘了其真实面目:“非之无举也,刺之无刺也”、“居之似忠信,行之似廉洁,众皆悦之”;一代圣贤孔子则深恶痛绝地将其视为“德之贼”,并与之划清界限,“过我门而不入我室,我不憾焉者,其惟乡愿乎!”<br>
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&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp; 好人主义与抱团文化的现象,不只盛行于普通民众的日常生活领域,也潜移默化地渗透到如今的官场政界,尤其在历届县委政府换届选举期间对干部人才的选拔考核过程中表现得尤为突出。那些充当好好先生和在特定政治利益包裹下抱团行事的人,表面上是好人,其实对社会、对公众危害巨大,因为他们不论是非,不讲原则,讨好的只是少数高层领导和身边小圈子,却损害了不在其身边的大多数人的利益。换届选举期间,如果对上述两种现象不以破釜沉舟的勇气采取行之有效的措施予以矫正和遏制,而是抱着一种投鼠忌器、深怕惹火烧身的心态任其扩散蔓延,极有可能对我县干部队伍建设乃至经济社会发展埋下重大隐患,有必要引起组织人事部门尤其是上层领导的高度警惕。<br>
&nbsp; &nbsp; 近年来,我县逐步推行了领导干部选拔票选制度,前段时间又在四个偏远乡镇试点进行了书记、副书记“公推直选”竞职上岗干部人事制度改革。总体感觉,上述干部选拔制度虽然在一定程度上解决了以往县委书记“一人独大”或少数领导“一言堂”的老问题,但也带来了“以票论人”、“唯票取人”、“看票不看人”的新问题。同时,票选制度的片面施行,也不可避免地形成了“关系好者皆选之,关系差者皆弃之”的干部选拔新格局。而新领导到任一年多来,至今尚未表现出对干部人才选拔和人事制度改革动大手术的气魄和决心,让广大干群略感失望,正如网友“风骚”兄指出的:新领导“只是对原来的运行模式进行零敲碎打的修正,没有打破旧模式,建立新模式的打算”,仍然是在“指定的范围内由指定的人员”进行了公推直选。因此,在“好好先生”充斥干部队伍、“抱团主义”盛行于官场政界的利益格局未得到根本改善的前提下,我县此次在四个试点乡镇既完成了上级有关“公推直选”干部人事制度改革试点的要求,同时又100%实现了组织意图,让事前指定人员全部当选,就不足为奇了。至于那些没有得到组织提示却依然满怀憧憬、积极踊跃地参与竞职上岗,最终毫无意外落选的党员干部们,他们的内心此时是怎样的感受,领导、组织部门还有社会舆论将如何对他们作定位和评价,本人无从知晓。本人也不知道下次再有类似的干部公推直选活动,包括他们在内的党员干部们还会不会继续积极响应,踊跃参与?<br>
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&nbsp; &nbsp;此前,就有网友提及我县的好人主义和抱团文化由来已久,具有深厚历史背景和肥沃的滋生土壤。如果我们仅仅批评那些充当好好先生或抱团行事的领导干部道德水平低下,显然无助于问题的解决,我们更应该深刻认识好人主义和抱团文化对当前干部队伍建设和经济社会发展的危害,并理性探讨我县在换届选举过程中如何肃清好人主义和抱团文化的渗透和影响,促进我县干部人事制度改革步伐的稳步向前。<br>
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&nbsp; &nbsp; 好人主义和抱团文化在官场最显著的特征就是:“你犯规我不追究,我违纪你不过问”或“你拉我一把,我放你一马”。好人主义与抱团文化一旦渗透入换届选举中的领导干部选拔过程,还会形成“相互哄抬、相互吹捧;一味圆融、一味谦恭;不问是非,只认嫡系”的用人不正之风,牺牲的恰恰是普通民众不易察觉和知晓的组织利益、公共利益和国家利益。其盛行蔓延必然会进一步助长官员腐化堕落、贪赃枉法、以权谋私等歪风邪气,也会挫伤大批坚持原则、敢抓敢管、积极负责的党员干部的工作积极性,更会使普通民众对公共道德和社会诚信产生幻灭感。官场一旦盛行好人主义和抱团之风,人与人之间就不再有真诚和信任,只有刻意的奉承、虚假的情谊和别有用心的放任,社会道德实践和诚信体系建设将遭遇毁灭性打击。<br>
&nbsp; &nbsp; 换届在即,为了避免误用“好好先生”和助长利益抱团之风的蔓延盛行,县委领导和组织人事部门在选人用人方面不可图一时之功,不可徇个人私情,应最大限度地努力做到既不为“浸润之谮”所蒙蔽,也不被“肤受之濉彼拧J紫龋刹垦“我岢值虏偶姹傅脑颍婵疾旄刹康牡隆⒛堋⑶凇⒓ā⒘⒆⒅乜疾炱涔ぷ魇导ǎ苊饪疾炝饔谛问健F浯危刹垦“我朴谟萌酥ぃ胁豢汕笕鸨福豢杉迪投誓堋?鬃右还岱炊灾赜媚切跋缛私院弥薄跋缛私远裰钡娜耍髡盘岚文切跋缛酥普吆弥洳簧普叨裰钡娜恕O匚斓己妥橹耸虏棵庞Φ苯徊嚼┐蟾刹靠疾旆段В隳扇貉裕嫣戳椒矫娴囊饧蟮ㄆ粲媚切┠茏鍪隆⒏业5鄙踔潦怯姓榈母刹浚氐闩嘌心甭浴⒂兄腔邸⒛艹墒碌娜瞬牛蛔詈螅刹垦“位挂⒅毓匦暮桶镏切┠芰Σ蛔恪⒐ぷ魈な怠⑵返掠判愕牡吃备刹浚畲笙薅鹊赝诰蚱淝蹦埽嫉吃备刹渴髁⒎雍头裼谛闵椒⒄沟拇缶忠馐叮俳唤煅【俟ぷ鞯乃忱凳<br>
&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;二一一年十一月十四日<br>
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:(:(:({:soso_e132:}<br>
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<table cellspacing="0" cellpadding="0"><tbody><tr><td class="t_f" id="postmessage_1495844">
有道理</td></tr></tbody></table>


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个人认为:中国不适合票选<br>
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<table cellspacing="0" cellpadding="0"><tbody><tr><td class="t_f" id="postmessage_1496213">
编辑以示顶贴。</td></tr></tbody></table>


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<table cellspacing="0" cellpadding="0"><tbody><tr><td class="t_f" id="postmessage_1496429">
顶贴<br>
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<img id="aimg_zuJ9v" onclick="zoom(this, this.src, 0, 0, 0)" class="zoom" src="http://www.138157.com" onmouseover="img_onmouseoverfunc(this)" lazyloadthumb="1" border="0" alt=""> <font size="6"><font color="Red"> </font></font> </td></tr></tbody></table>


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<table cellspacing="0" cellpadding="0"><tbody><tr><td class="t_f" id="postmessage_1496473">
&nbsp; &nbsp;本次换届已经定型,仔细梳理提拔人选,大多数人选都是常委单位的(或在常委单位工作过的)。给人的感觉,没钱没关系没背景的始终没希望。<br>
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<table cellspacing="0" cellpadding="0"><tbody><tr><td class="t_f" id="postmessage_1496581">
只能幽幽的唱:我知道,一切都太迟了,明天........<br>
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</td></tr></tbody></table>


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